Ilang Puntos ang Tunay Ninyong Kailangan para sa Australian PR sa 2026?

Ang impormasyon sa artikulong ito ay tumpak hanggang Abril 2026. Ang mga invitation cut-off at patakaran ng points test ay nagbabago nang regular — pakitingnan ang immi.homeaffairs.gov.au para sa pinakabagong data ng round ng imbitasyon.

Ang opisyal na minimum upang isumite ang EOI para sa Australian skilled migration ay 65 puntos. Gayunpaman, ang kamakailang mga round ng SkillSelect invitation ay nagpapakitang mas mataas ang mga mapagkumpitensiyang marka: 85–100+ na puntos para sa subclass 189, 70–85+ para sa subclass 190 (na may state nomination), at 85+ para sa subclass 491 (kasama ang bonus ng regional nomination). Kung kayo ay nakakakuha ng mas mababa sa mga hangganang ito, kailangan ninyo ng istratehiya upang magdagdag ng puntos.

Ang Puwang sa Pagitan ng Minimum at Realidad

Maraming kandidato ang nagkakamali sa pag-aakalang ang pagkakamit ng 65 na puntos ay nangangahulugang makakatanggap sila ng imbitasyon. Sa realidad, ang 65 ay minimum lamang upang isumite ang EOI — hindi nito ginagarantiya ang anumang bagay. Ang kamakailang data ng imbitasyon ay nagsasabi ng mas malupit na kuwento:

Subclass 189 — Skilled Independent

Ito ang pinakatanyag at pinakamapagkumpitensiyang visa. Karaniwang naglalabas ang kamakailang mga round ng imbitasyon ng mga imbitasyon sa mga kandidatong may 85 hanggang 100+ na puntos, depende sa trabaho. Para sa pro-rata na mga trabaho (mga trabahong may mataas na pangangailangan na may quota), ang cut-off ay maaaring mas mataas pa.

Subclass 190 — Skilled Nominated

Nag-aatas ng nominasyon mula sa estado o teritoryo ng Australia, na nagdaragdag ng 5 puntos. Sa state nomination, ang mga kandidatong may 70 hanggang 85+ na puntos ay karaniwang ininbita. Malaking nagkakaiba ang mga kahingian ng estado — ang ilang estado ay may mahigpit na pamantayan (alok ng trabaho, listahan ng trabaho, paninirahan).

Subclass 491 — Skilled Work Regional

Nagbibigay ng +15 dagdag na puntos para sa regional nomination. Kahit sa bonus na ito, ang mga mapagkumpitensiyang marka ay karaniwang 85 hanggang 100+ na puntos sa kabuuan. Ang 491 ay isang provisional na visa na umaakay sa permanenteng paninirahan (subclass 191) pagkatapos ng 3 taon ng pamumuhay at trabaho sa rehiyon.

Paano Nagsasama-sama ang mga Puntos: Isang Detalyadong Pagbubukas-bukas

Edad (max 30 puntos)

18–24: 25 puntos
25–32: 30 puntos (pinakamataas)
33–39: 25 puntos
40–44: 15 puntos
45+: 0 puntos

Wikang Ingles (max 20 puntos)

Competent (IELTS 6 / PTE 50): 0 puntos
Proficient (IELTS 7 / PTE 65): 10 puntos
Superior (IELTS 8 / PTE 79): 20 puntos

Karanasan sa Skilled Employment (max 20 puntos)

Karanasan sa ibang bansa: max 15 puntos (3 taon para sa 5, 5 taon para sa 10, 8 taon para sa 15)
Karanasan sa Australia: max 20 puntos (1 taon para sa 5, 3 taon para sa 10, 5 taon para sa 15, 8 taon para sa 20)
Pinagsamang takda: 20 puntos sa kabuuan

Edukasyon (max 20 puntos)

Diploma o trade qualification: 10 puntos
Bachelor's o Master's degree: 15 puntos
PhD: 20 puntos

Bonus na Puntos

Australian Study Requirement: +5 puntos
Pag-aaral sa Rehiyon: +5 puntos
STEM PhD: +10 puntos
Professional Year Programme: +5 puntos
Credentialled Community Language (NAATI CCL): +5 puntos
Mga kasanayan ng kapareha: hanggang +10 puntos
Single na aplikante: +10 puntos
State nomination (190): +5 puntos
Regional nomination (491): +15 puntos

Isang Makatotohanang Halimbawa: Pagkalkula ng Inyong Puntos

Kunin natin ang isang karaniwang aplikante: isang 30-taong-gulang na dalawahang-wikang software engineer na may Bachelor's degree, 5 taong karanasan sa ibang bansa, at Proficient na Ingles.

Edad (30): 30 puntos
Ingles (Proficient): 10 puntos
Edukasyon (Bachelor's): 15 puntos
Karanasan (5 taon sa ibang bansa): 10 puntos
Single: 10 puntos
Subtotal: 75 puntos

Ang kandidatong ito ay nasa 75 puntos — sa itaas ng minimum na 65 ngunit malayo sa ilalim ng 85+ na mapagkumpitensiyang hangganan para sa subclass 189. Upang maging mapagkumpitensya, kailangan nilang magdagdag ng hindi bababa sa 10 pang puntos.

Pagsasara sa Puwang: Pagdaragdag ng 10+ Puntos

NAATI CCL (5 puntos): 4–8 na linggo ng paghahanda, ~$814. Ngayon ay nasa 80 na puntos.
Pagandahin ang Ingles tungo sa Superior (+10 puntos): Mahirap ngunit posible sa masinsinang paghahanda. Ngayon ay nasa 90 puntos — mapagkumpitensya para sa 189.
O sundan ang state nomination (+5 puntos para sa 190): Ngayon ay nasa 80 + 5 = 85 puntos, mapagkumpitensya para sa 190.

Sa kombinasyon na ito, ang aming halimbawang kandidato ay umuusad mula sa "kakaunti lamang sa minimum" patungong "mapagkumpitensya para sa imbitasyon."

Pagsasara sa Puwang ng 5–20 na Puntos

Kung kayo ay nakaipit sa ilalim ng mapagkumpitensiyang hangganan, narito ang pinakamabilis na paraan upang magdagdag ng puntos:

NAATI CCL test: +5 puntos sa 4–8 na linggo para sa ~$814 (ang pinakamabilis at pinakamurang isang dagdag para sa mga dalawahang-wikang kandidato)
Mas mahusay na English test: +10 puntos kung makagagalaw kayo mula Proficient patungong Superior
State o regional nomination: +5 hanggang +15 puntos (depende sa subclass)
Pagsusuri ng kasanayan ng kapareha: Hanggang +10 puntos kung ang inyong kapareha ay may kasanayan din

Para sa karamihan ng mga kandidato, ang kombinasyon ng NAATI CCL kasama ang state nomination ang pinakamabilis na paraan upang magdagdag ng 10+ na puntos. Ang NAATI CCL ay pansansaibig na magagamit sa mga dalawahang-wikang kandidato at hindi nakadepende sa inyong trabaho o patakaran ng estado.

Mga Madalas Itanong

Bakit 65 puntos ang opisyal na minimum kung kailangan ko ng 85 upang ininbita?

Pinapayagan ng minimum na 65 puntos na isumite ninyo ang EOI at pumasok sa pool ng kandidato. Gayunpaman, ang mga imbitasyon ay inilalabas ayon sa pagkakasunod ng puntos (pinakamataas muna). Sa limitadong mga imbitasyon na magagamit kada round, ang mga kandidatong may pinakamataas na marka lamang ang karaniwang nakakatanggap ng imbitasyon.

Pareho ba ang hangganan ng puntos para sa bawat trabaho?

Hindi. Ang iba't ibang trabaho ay may iba't ibang padron ng imbitasyon. Ang ilang tanyag na trabaho (hal., mga accountant, engineer, IT professional) ay may pro-rata na takda na maaaring magtulak sa cut-off na marka pataas. Ang mga niche na trabaho ay maaaring may mas mababang cut-off.

Paano ko matitingnan ang kasalukuyang invitation cut-off?

Ang Department of Home Affairs ay regular na naglalathala ng mga resulta ng SkillSelect invitation round. Bisitahin ang immi.homeaffairs.gov.au at maghanap ng "SkillSelect invitation rounds" para sa pinakabagong data.

Magbabago ba ang minimum na 65 puntos?

Sinusuri ng Pamahalaan ng Australia ang points test, at kabilang sa mga panukala ang pagtaas ng minimum sa 70 puntos at pagsasaayos ng iba pang pamantayan. Hanggang Abril 2026, walang lehislatibong pagbabago ang nakumpirma. Nananatili sa puwesto ang minimum na 65 puntos.

Tunay bang nagbibigay ng pagkakaiba ang NAATI CCL?

Tiyak na oo. Ang 5 puntos ay maaaring maging pagkakaiba sa pagitan ng pag-upo sa pila at pagtanggap ng imbitasyon. Maraming matagumpay na aplikante ang nagbibigay ng kredito sa kanilang imbitasyon sa mga puntos ng NAATI CCL na nagtulak sa kanila sa itaas ng cut-off na marka ng round.

Maaari ko bang isumite ang aking EOI ngayon at magdagdag ng puntos sa kalaunan?

Oo. Maaari ninyong i-update ang inyong EOI score sa anumang oras. Maraming kandidato ang nagsusumite nang maaga sa kanilang kasalukuyang marka, pagkatapos ay nag-uupdate pagkatapos pumasa sa NAATI CCL o pagpapaganda ng iba pang pinagmulan ng puntos. Ang bawat update ay nagpapanatili ng inyong orihinal na petsa ng pagsusumite para sa mga layunin ng pagsira sa tabla.

Kung kayo ay nakaipit sa ilalim ng mapagkumpitensiyang hangganan ng puntos, ang NAATI CCL test ay nag-aalok ng pinakamabilis at pinakamurang paraan upang magdagdag ng 5 puntos. Para sa mga dalawahang-wikang kandidato, ito ay halos palaging ang pinakamatalinong unang galaw. Nagbibigay ang Lingo Copilot CCL ng AI-powered na sesyon ng pagsasanay upang tulungan kayong pumasa sa unang pagtatangka. Magsimulang maghanda ngayon at isara ang puwang patungo sa inyong imbitasyon ng Australian PR.